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第018章 振聋发聩

x 第018章 振聋发聩

会议室里周扬沉默了大概三十秒的时间时间虽短但是在他脑中关于这个问题的答案却在渐渐成型很快会议室里就响起了周扬的声音。

“各位领导关于开展支部工作这一块我最大的体会就是经常讲的那句话规定动作不走样自选动作有特色。众所周知支部作为党组织的神经末梢是直接跟基层党员和人民群众联系最广接触最多的单位也是我们党一切战斗力的基础。

支部战斗力强不强就看支部执行上级党组织的路线方针政策准不准确到不到位及不及时党支部的规定动作包括党员的发展教育管理党费的收缴使用管理党组织关系的管理以及支部的三会一课等等这些都是有明确的组织文件来规定的所以确保这些工作不走位很重要。

而支部作为党组织的战斗堡垒不仅仅要做好规定动作肯定还要有所创新新时代面临的新问题层出不穷一个有战斗力的党支部在开展支部工作时肯定要不断在形式上有所创新内容上有所丰富所以怎么做出特色工作是支部能不能增强凝聚力提升战斗力很关键的一个问题。”

会议室里周扬吐字清晰声音也很洪亮说话的语速也把控得很好可以说对于怎么回答这个问题确实已经是做到了目前最好的水平。

而几个面试官顿时也是眼前一亮不得不说作为经验丰富的组织工作者他们对周扬那句提纲挈领性的“规定动作不走样自选动作有特色”是极为认可的毕竟近年来一直都在谈论这个问题。当然周扬后面的分论也很出彩可以说是恰到好处。

然而在一众面试官看来如果给出这个答案的是一个经验丰富的支部书记的话他们可能还不足以为奇。但是周扬毕竟还是一个刚刚走出校门的本科毕业生啊论年纪才21。

实际上一开始他们看到周扬这个简历再了解到周扬是教育学院内推的学生之后他们还有些嗤之以鼻觉得这肯定是关系户。

但是不得不说周扬的这一番回答确实让他们有种眼前一亮的感觉尤其是组织部的部长孙海英因为这几年学校的支部工作每次上级巡查都暴露出问题所以她一直都在强调“规定动作不走样自选动作有特色”可以说周扬的这番回答确实是说到了她的心坎上。

只见孙海英满意地点了点头随即继续问道:“那你谈谈要怎么才能做到规定动作不走样自选动作有特色最好是举实例言之有物不要空谈理论。”

会议室里听到孙海英这句话坐在孙海英身侧的那位主考官明显地有些意外。

“海英啊你这个问题难度有点大了吧他一个刚毕业的小伙子要回答好可是难度不小。”

周扬也没想到这位童书记会这么说不过心里也很赞同孙海英的这个问题如果不是自己有上辈子的工作经验想回答出来几乎不可能。

所以闻言周扬立即笑着说道:“各位领导这个问题我想尝试回答一下回答的不好请各位领导批评指正。”

霎时整个会议室里几个考官都愣了愣神而开口的那位童书记更是有些好奇地朝周扬看了一眼。

要知道这个问题跟之前那个可是又深入了一层毕竟理论是理论动作是动作知道理论可不一定知道怎么做而且这还是面试现场等于是要临场想出措施来解决问题。

可以不夸张的说如果没有丰富的工作经验以及扎实的理论基础而且还要平时多思多想想回答得出彩几乎是不可能。

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